Версия для слабовидящих
Отправить письмо
С 30 ноября 2021 года расширен перечень гарантий у работников-инвалидов, работников, ухаживающих за инвалидами, и работников с детьми
- Подробности
- Опубликовано: 27.12.2021 18:24
Так, работникам, ухаживающими за родственниками с I группой инвалидности, предоставлено право на двухнедельный отпуск за свой счет.
Изменениями федерального законодательства расширен перечень работников, которых нельзя без их согласия направлять в командировки, привлекать к ночной и сверхурочной работе, работе в выходные и праздники. В перечень включили:
- сотрудников, воспитывающих без супруга (супруги) детей до 14 лет;
- сотрудников, воспитывающих детей до 14 лет, если другой родитель вахтовик;
- опекунов детей до 14 лет;
- родителей 3 и более детей до 18 лет, младшему из которых меньше 14.
Сотрудников-инвалидов можно направить в командировку только с их согласия и только, если нет медицинских противопоказаний. Таких сотрудников нужно письменно ознакомить с правом отказаться от командировки.